Offres d’emploi
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Accès rapides
Travailleur social F/H – 1261
CDI
Temps de travail : 1.00 ETP
Expérience : Débutant accepté
Diplôme : BAC+3
Schiltigheim 67
Immédiat
Educateur de jeunes enfants F/H – 1262
CDI
Temps de travail : 0.80 ETP
Expérience : Débutant accepté
Diplôme : BAC+3
Colmar 68
Recrutement immédiat
Surveillant de nuit F/H – 1254
CDD
Temps de travail : 1.00 ETP
- Établissement(s) : MECS
- Pôle : Protection de l’enfance
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : CAP/BEP
Rambervillers 88
Immédiat
Infirmier Coordinateur F/H – 1258
CDI
Temps de travail : 1.00 ETP
- Établissement(s) : SESAME
- Pôle : Développement social
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : BAC+3
Hœnheim 67
Immédiat
Chef de service socioéducatif F/H – 1257
CDI
Temps de travail : 1.00 ETP
- Établissement(s) : OPI Orientation Prévention Insertion
- Pôle : Protection de l’enfance
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : CAFERUIS ou équivalent
Schiltigheim 67
Immédiat
Psychologue clinicien F/H – 1256
CDD
Temps de travail : 0.75 ETP
- Établissement(s) : SIE 67
- Pôle : Protection de l’enfance
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : BAC+5
Strasbourg 67
Immédiat
Agent de service polyvalent F/H – 1259
CDI
Temps de travail : 0.23 ETP
- Établissement(s) : CARAH Colmar - Centre d'Accueil et de Rencontre pour Adultes Handicapés
- Pôle : Handicap et insertion
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : Diplôme d’état
Colmar 68
Immédiat
Educateur jeunes enfants ou Educateur spécialisé F/H – 1260
CDI
Temps de travail : 1.00 ETP
- Établissement(s) : CAMSP / EDIPA – Centre d’Action Médico-Sociale Précoce
- Pôle : Handicap et insertion
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : Diplôme d’état
Colmar 68
Immédiat
Moniteur éducateur F/H – 1255
CDI
Temps de travail : 1.00 ETP
- Établissement(s) : IME Les Glycines – Institut Médico-pédagogique
- Pôle : Handicap et insertion
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : Diplôme d’état
Haguenau 67
Immédiat
Psychologue F/H – 1074
CDD
Temps de travail : 0.95 ETP
- Établissement(s) : IME-SESSAD Pays de Colmar – Site SESSAD
- Pôle : Handicap et insertion
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : BAC+5
Colmar 68
Immédiat
Notre politique RH
Véritable acteur du secteur médicosocial, l’ARSEA appuie son activité sur la compétence et le professionnalisme de ses collaborateurs. Pour assurer la qualité de son recrutement et la fidélisation de ses professionnels, l’ARSEA s’applique à rester attentive aux points essentiels de la gestion des compétences : la qualité de vie au travail, le développement des carrières, la mobilité et la politique de formation…
Ces dynamiques contribuent également à valoriser le sentiment d’appartenance de ses professionnels ainsi que les échanges avec les Instances Représentatives du Personnel.