Ă lâoccasion de la journĂ©e nationale organisĂ© par Genâinclusive lâESAT SolidaritĂ© du Rhin de lâRASEA a ouvert ses portes le jeudi 11 juin 2026. La visite a permis de dĂ©couvrir le quotidien et le savoir-faire des 98 travailleurs de la structure Ă travers leurs diffĂ©rents ateliers. Chaques a pu expliquer son quotidien et mettre en valeur son travail. Â
L’industrie de prĂ©cision et les partenariats externes
La visite dĂ©bute Ă l’atelier mĂ©tallique, dirigĂ© par Sabine. Les 20 travailleurs (ou opĂ©rateurs) y façonnent des tiges mĂ©talliques, des vis et des Ă©crous (perçage, vissage) destinĂ©s aux clients. L’organisation compte 20 opĂ©rateurs pour un moniteur, qui attribue les missions selon les volontĂ©s et aptitudes de chacun. Face Ă la demande, une rĂ©flexion est en cours pour produire un plus gros volume. L’un des travailleurs confie : « Câest facile de faire des erreurs il faut de la patience et de la dextĂ©ritĂ© ». Cette activitĂ© permet alors aux travailleurs de sortir de leur zone de confort et de dĂ©velopper des compĂ©tences.
L’ESAT est rĂ©putĂ© pour fournir du trĂšs bon travail, ce qui se traduit par une collaboration avec l’entreprise Matep. Entre 2 et 4 travailleurs exercent en tant qu’externalisĂ©s sur des postes adaptĂ©s Ă leur handicap. TrĂšs valorisants, ces contrats externes sont particuliĂšrement demandĂ©s par les opĂ©rateurs afin de gagner en autonomie et en confiance.
Au sous-sol se trouve lâatelier Sous-Traitante Industrielle, le plus grand en surface, gĂ©rĂ© en partenariat avec Medico. SpĂ©cialisĂ©s dans les piĂšces de volets (travail des fils Ă©lectriques et perçage de piĂšces mĂ©talliques), les travailleurs envoient ensuite les piĂšces Ă l’Ă©tage, chez Sabine. Cet atelier mise sur la polyvalence quotidienne selon les envies de chacun et offre des formations internes et externes. Philippe, un travailleur, tĂ©moigne : « Jâaime tout ici ».
Logistique, numérique et agroalimentaire
Le parcours se poursuit par l’atelier emballage de pĂątes Ă fruits, puis par lâatelier Recyclivre gĂ©rĂ© par Emmanuelle. Ce dernier requiert d’importantes compĂ©tences en informatique, analyse et organisation : les livres y sont scannĂ©s et triĂ©s pour ĂȘtre envoyĂ©s Ă la plateforme ou donnĂ©s si leur Ă©tat ne le permet pas.
Ă l’atelier repassage et nettoyage, qui traite le linge des particuliers et de l’ESAT en moins d’une semaine, 12 travailleurs s’activent de maniĂšre polyvalente, gĂ©rant aussi les collectes de linge. Deborah reprĂ©sentait l’atelier pour cette journĂ©e, oĂč 4 travailleuses Ă©taient prĂ©sentes.
Du cĂŽtĂ© du conditionnement alimentaire, Christophe explique le partenariat avec des marques de nougat, d’Ă©pices ou de pĂątes de fruits. L’atelier emploie 14 personnes sous un cahier des charges complexe liĂ© Ă leur certification bio. Philippe, fort de ses 20 ans d’expĂ©rience en ESAT, s’en amuse : « 20 ans quâils me supportent alors oui je mây plais quand mĂȘme bien ici ! ».
Espace vert et cohĂ©sion d’Ă©quipe
Ă l’atelier espaces verts, 4 travailleurs accueillent les visiteurs. TrĂšs bien Ă©quipĂ© et trĂšs demandĂ©, cet atelier compte 3 Ă©quipes professionnelles dont une 4Ăšme Ă©quipe qui se prĂ©pare. Tonte, dĂ©coupage et entretien se font chez les particuliers, Ă l’ESAT ou pour la mairie dâEguisheim aprĂšs une rĂ©flexion quotidienne sur quel chantier travailler. Pour les travailleurs sans permis, une voiturette a Ă©tĂ© mise en place. Ce travail renforce l’autonomie et, bien que la reconnaissance de chacun et lâesprit d’Ă©quipe aient Ă©tĂ© compliquĂ©s Ă instaurer au dĂ©but, l’entraide porte aujourdâhui pleinement ses fruits.
La journĂ©e sâest conclue chaleureusement autour dâun cafĂ© et de gĂąteaux, offrant un temps d’Ă©change partagĂ© entre le groupe, les moniteurs et les opĂ©rateurs.
Cette visite prit fin avec un temps dâĂ©changes partagĂ© entre les visiteurs, les moniteurs et les opĂ©rateurs. Elle nous rappelle en quoi lâESAT illustre les valeurs de lâinclusion et de qualitĂ© de production dans un secteur toujours plus exigeant et compĂ©titif. LâĂ©tablissement contribue Ă lâĂ©conomie locale et au dĂ©veloppement de lâautonomie et de la confiance des travailleurs !