Travailleur social F/H – 1066
- Établissement : AEMO 68 Colmar
- Pôle : Protection de l’enfance
- Catégories : Educatif
Poste accessible aux Travailleurs en situation d’handicap.
Le service AEMO/68 – Site Colmar recherche 1 Educateur spécialisé ou Assistant de service social ou Educateur de jeunes enfants F/ à 1.00 ETP en CDI pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en Protection de l’Enfance.
Etablissement(s)
Fiche métier
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Détails de l'offre
Profil du candidat
Diplôme Educateur Spécialisé ou Assistant de Service Social ou Educateurs de Jeunes Enfants.
* Vous avez une première expérience en Protection de l’Enfance ou vous saurez nous indiquer vos motivations à intégrer le milieu ouvert.
* Vous avez un permis B valide et disposez d’un véhicule personnel (prise en charge des frais de déplacements dans le cadre de la mission).
Les compétences souhaitées :
* Vous êtes organisé(e) et savez faire preuve d’autonomie et d’adaptabilité,
* Vous avez des capacités :
– à gérer les conflits et à faire face aux situations imprévues, à hiérarchiser les urgences,
– à travailler en équipe et en réseau,
– à prendre du recul,
– d’analyse, de synthèse et de rédaction.
* Vous êtes à l’écoute, disponible, patient(e) et faites preuve de maîtrise de soi.
* Vous maîtrisez les outils numériques.
Missions
Travailler en collaboration avec les membres d’une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels.
Votre intervention éducative visera tant l’intérêt de l’enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions.
Il s’agira :
– de participer à l’élaboration du projet personnalisé des mineurs,
– d’assurer l’accompagnement éducatif des mineurs,
– de soutenir et d’accompagner les familles,
– d’intervenir au sein d’une équipe pluri-professionnelle,
– de s’impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales.
Les avantages du poste
- Congés trimestriels par an
- CSE – fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances
- Mutuelle employeur
- CCN66
Tout avantage est soumis à des conditions et n’est donc pas forcément attribué.
Informations complémentaires
Les horaires de travail sont flexibles dans le cadre de la modulation du temps de travail, du lundi au vendredi.